ЗАО «Энергопромсервис-Химводподготовка»
ЗАО «Энергопромсервис-Химводподготовка» – динамично развивающаяся инжиниринговая компания с 30 летним опытом. Сертификат системы менеджмента качества позволяет компании работать как с крупными Заказчиками в РФ, так и с иностранными партнёрами.
Спектр выполнения работ: проектирование, поставка технологического оборудования, монтаж и пусконаладка.
Перспективные разработки: декарбонизация выбросов, очистки промышленных стоков и внедрения технологий «зелёной энергетики».
Основные Заказчики: ПАО «Газпром», АО «ОКХ «Уралхим», АО «Концерн Росэнергоатом», ПАО «Роснефть», ПАО «Уралкалий», ПАО «Сибур-холдинг», АО «Русал», ПАО «Интер РАО».
Отзывы о ЗАО «Энергопромсервис-Химводподготовка»
Все нормально, жаловаться не на что. Бывают собственные косяки по работе и случаются недопонимания с коллегами, но это все мелочи. В целом и общем атмосфера в компании позитивная. Заработная плата на уровне рынка, с выплатами проблем нет.
Рабочие задачи реально интересные и часто нестандартные, получаешь просто бесценный опыт и быстро растешь как профессионал. Первое время может быть не просто, но потом втягиваешься. Зарплата устраивает, платят очень неплохо. С руководством и коллективом все отлично, полное взаимопонимание.
Устроилась в «Энергопромсервис-ХВП» недавно и пока на позитиве. Устраивает все: начиная от атмосферы в коллективе и заканчивая уровнем заработной платы. Очень надеюсь на то, что в дальнейшем впечатления от компании не испортятся.
Зарплата неплохая, при грамотном планировании бюджета хватает вполне можно откладывать. Коллектив замечательный, нет скандалов, кляуз и интриг. Интересные и значимые проекты, клиенты с которыми работаем на постоянку на слуху у каждого. Меня все устраивает, планирую задержаться надолго.
Ничего плохого про Энергопромсервис-Химводподготовка не скажу. Лояльное отношение к сотрудникам, возможность карьерного и профессионального роста, достойная оплата труда. Работаю в ХВП третий год и мне нравится.
Уважаю руководство «Энергопромсервис» за демократичный стиль управления: право голоса есть у каждого сотрудникам компании вне зависимости от стажа и должности, нет перегибов с дресс-кодом и неадекватных требований к дисциплине. В результате такой политики атмосфера в компании абсолютно не напрягает и даже наоборот способствует продуктивной работе. Денежных вопросов к компании нет – платят день в день и без обмана.
Устроился в компанию три года назад. Все изменения, которые произошли в компании за это время, были однозначно в лучшую сторону. А их было немало: расширение географии присутствия на рынке, контракты с новыми клиентами и производителями оборудования, освоение новых направлений деятельности. Да и сам факт что я до сих пор здесь и уходить не собираюсь говорит о том, что тут можно спокойно работать и нормально зарабатывать.
На собеседовании уже все понравилось. Без пафоса и пыли в глаза. Собеседование прошел успешно, уже два месяца работаю. Пока все на позитиве. Коллеги помогают, поддерживают. Начальство без заскоков. С дресс-кодом, дисциплиной и т.д. перегибов нет. Зарплата в порядке, а это вообще самое главное. Так что грех жаловаться.